Artículos | Rendimiento de las Personas

Rendimiento de las Personas

La reciente crisis económica y posteriores presiones ejercidas sobre los trabajadores han jugado un papel clave en la disminución de los niveles de motivación en puestos de trabajo de todo el mundo.

Al tiempo que muchas organizaciones son conscientes del claro vínculo entre motivación laboral y rendimiento económico, puede resultarles difícil saber cómo abordar la cuestión y dónde dedicar tiempo, dinero y energía en una época donde priman los cortes presupuestarios y prioridades contrapuestas.

Al identificar y centrarse en los principales impulsores que motivarán a sus trabajadores, miembros y socios, los expertos en rendimiento de las personas de MCI ayudan a las marcas a hacer frente a estos desafíos en el contexto de una cambiante dinámica del capital humano.  

Al combinar compensaciones y reconocimientos, cultura y valores, sostenibilidad medioambiental y social, desarrollo, formación, gestión de rendimiento y estrategias de retención, las soluciones personalizadas de MCI ayudan a los clientes de muchos sectores distintos a captar y motivar satisfactoriamente a sus destinatarios internos y externos, liberar el potencial del rendimiento de las personas y fomentar resultados empresariales reales.


Contáctanos